详细内容
培训师基础技能提升 -培训师培训班
培训师基础技能提升 -培训师培训班
有声有色—全面授课技巧
一、培训概述
1、成功培训的衡量标准
2、对培训的理解及最终目标
3、成人学习的四大特点及其应对策略
※ 实用主义以及应对策略
※ 经验主义以及应对策略
※ 注意力时间短以及应对策略
※ 遗忘速度快以及应对策略
4、培训师的三重角色
活动:换位思考
二、培训开场-培训师培训
1、培训开场白的四个步骤
2、常用课程导入方式及选择
3、开场导入注意事项
※ 一抓:如何抓不同类型学员的注意力
※ 二破:如何破题和破冰
※ 三找:如何找到课程的灵魂
4、三分钟演练及学员表现点评
活动:观察开场白、如何抓不同类型学员的注意力、如何破冰、如何找课程的灵魂
训练:用四步骤法设计开场白
三、演讲表达 —培训师培训基础
1、决定演讲效果的三要素
2、眼法
※ 眼神交流的注意事项
3、声法
※ 悦耳声音的四大原则
※ 培训对声音的要求
4、手法
※ 专业化手势的注意事项
※ 常用专业手势训练
5、步法
※ 步法注意事项
6、说法
※ 语言表达的3个注意事项
※ 语言表达的3个原则
※ 提升说服力的四个技巧
活动:非语言因素的影响
训练:常用专业手势训练、护嗓发声训练、更具影响力的身体语言、创新说法改编
四、问答技巧
1、提问的关键四技巧
2、回答学员提问的七脉神剑
※ 一针见血
※ 借刀杀人
※ 普度众生
※ 以牙还牙
※ 缓兵之计
※ 外交辞令
※ 坦诚不足
活动:如何运用漏斗提问
五、高效控场
1、现场失控的表现
2、高效控场的8个方法以及选择
3、精彩互动
※ 精彩互动的原则
※ 精彩互动的12个方法
4、课堂常见状况的处理技巧
注:以上内容会根据现场情况略有调整。
训练:控场8方法的运用、综合展示点评
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